遵义职业技术学院关于2024年第十二届

省人才博览会引才线下考核的通知

根据2024年第十二届贵州人才博览会遵义市事业单位人才引进笔试情况，现将线下考核相关事宜通知如下：

一、考核对象

根据《2024年第十二届贵州人才博览会遵义市事业单位人才引进公告》规定，按照笔试成绩从高到低，按岗位招聘人数与笔试人数1:5的比例确定进入线下考核人员。具体名单详见附件《遵义职业技术学院“第十二届贵州人博会”进入线下考核人员名单》

二、线下考核方式

线下考核方式为授课试讲，试讲时间为15分钟。

三、线下考核流程

（一）报到

1.报到时间：2024年5月24日（星期五）上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。

2.报到地点：遵义市新蒲新区长征大道遵义职业技术学院志功楼526办公室。

3.报到提供资料：参加线下考核人员须提供报考资料原件及复印件包括身份证原件、硕士研究生毕业证和学位证〈应届生提供毕业推荐表>党员证明、国（境）外学历还须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”和中文翻译文件（具有翻译资质的机构翻译文件等材料）、课程设置等资料，审核合格后方可参加线下考核。

资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员有违纪违规、提供虚假信息、无效证明或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消进入下一环节的资格。

（二）考核

1.考核时间：2024年5月25日（星期六）上午9:00。

2.考核地点：遵义市新蒲新区长征大道遵义职业技术学院志功楼。

3.考核程序：

（1）报考人员按规定的时间，于考核当日上午8:30分凭有效居民身份证原件进入候考室，未按时到达候考室的视为放弃。候考室工作人员审核验证报考人员身份后宣读考核规则和相关纪律要求，然后组织报考人员抽签确定考核顺序。

（2）由工作人员引导报考人员进入备课室进行备课，备课时间20分钟，上一报考人员试讲结束后由工作人员引导进入试讲室试讲，试讲时间15分钟。

（3）试讲结束后，专家评委打分。由工作人员引导至候分室等候。

（4）宣布分数：由主考官当场宣布线下考核人员分数，考核人员线下考核成绩须达到70分及以上，方能进入下一环节。

四、拟签约人员确定及公示

线下考核完成后，通过笔试、线下考核的人员，按笔试、线下考核成绩各占50%计算考试总成绩。笔试成绩、线下考核成绩和总成绩计算均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。取得线下考核有效成绩的考生根据总成绩从高到低进行排名，按岗位招聘人数1:1确定拟签约人员。同一岗位考生总成绩相同的，笔试成绩高的考生名次排前，笔试成绩仍相同的，则重新组织线下考核，以线下考核成绩高者名次排前。根据招考计划数，按总成绩从高到低排名等额确定进入下一环节的考生人选。同时审核拟签约人员报考资格条件是否符合岗位要求的条件。

线下考核结束后，遵义职业技术学院将《第十二届贵州人才博览会事业单位引进人才评审表》（一式三份）、《第十二届贵州人才博览会遵义市事业单位引进人才汇总表》（一式三份）及电子版等材料，以及考核合格人员报考资格材料报市人力资源和社会保障局备案确认。经确认合格的人员作为公示对象，在遵义职业技术学院官方网站进行公示，公示时间不少于7个工作日。名单公示后，后续环节不再递补。

五、签订协议

线下考核工作结束后，由遵义职业技术学院与考核合格人员签订就业协议，考核合格人员与遵义职业技术学院签订就业协议以后，不得再与其他单位签订就业协议，如发现在此次招聘过程中，同时签约了两家及以上单位的人员，取消聘用资格。

六、其他未尽事宜由遵义职业技术学院研究决定

（联系人：黎老师；联系方式：0851-28912134）

附件：遵义职业技术学院“第十二届贵州人博会”进入线下考核人员名单

                                          遵义职业技术学院

                                            2024年5月21日