12月13日，遵义职业技术学院第四届第二次教职工代表大会在志功楼娄山大讲堂召开。来自全校各条战线的113名正式代表、2名特邀代表和12名列席代表齐聚一堂，共商学校发展大计，共绘美好未来。学校党委班子成员出席会议，工会主席易天义主持会议。
党委委员、组织人事处处长黄磊作《遵义职业技术学院聘期管理与考核制度（试行）》起草说明，计财处处长王相甫提交《遵义职业技术学院财务工作报告》书面报告。
学院党委副书记、院长覃晓龙以《打造特色鲜明遵义职院服务中国式现代化贵州实践》为题作大会工作报告。报告全面总结了2023年以来学校在立德树人、内涵建设、教学改革、产教融合等方面取得的显著成效，深入分析了当前面临的形势与挑战。报告明确了2026年的主要目标任务，强调要重点抓好五个方面工作，一是要锚定办学能力评价，在补齐短板上实现攻坚突破；二是要聚焦省级“新双高”与职业本科建设，在内涵质量上持续发力；三是要深化产教融合与科教融汇，在特色发展上塑造核心优势；四是要实施内部治理专项行动，在治理效能上推动系统重塑；五是要加快数字化改革，在发展动能上强化赋能支撑。
会议期间，各代表团围绕《遵义职业技术学院工作报告》及决议（草案）、《财务工作报告》及决议（草案）、《聘期管理与考核制度（试行）》及决议（草案）展开热烈讨论，立足学校发展实际和教职工切身利益，积极建言献策。各代表团召集人分别汇报了讨论情况。
第一代表团
第二代表团
第三代表团
第四代表团
大会审议通过了《遵义职业技术学院工作报告》《遵义职业技术学院财务工作报告》《遵义职业技术学院聘期管理与考核制度（试行）》等文件。
颜永强首先代表学校党委，向大会的圆满成功表示祝贺，并向全体代表表示感谢。他强调，一要认清发展大势，坚定勇毅前行的信心决心。要立足“十五五”开局与建校70周年新起点，紧抓机遇、直面挑战，奋力谱写遵职发展新篇章。二要聚焦战略支点，推动重大任务攻坚突破。以办学能力评价补短强弱，以“新双高”建设提质增效，以产教融合彰显服务特色，以数字赋能抢占改革先机，以治理效能破除机制障碍。三要砥砺过硬作风，凝聚团结奋进的磅礴力量。要锻造政治过硬的管理队伍、德艺双馨的教师队伍、担当作为的职工队伍，以优良作风狠抓落实。
最后，大会在雄壮的《国际歌》声中圆满闭幕。
一审｜吴祖丹 张红雨
二审｜姚其凤
三审｜谈 奕